为进一步研究推动学院2021届毕业生就业工作，计算科学学院于近日召开党政联席会扩大会议，主要目的是进一步贯彻广东省教育厅与学校关于2021届毕业生就业相关工作会议精神，梳理分析目前学院在就业创业指导服务工作存在的问题和原因，研究制订促进学生积极就业和高质量就业的对策措施。学院党总支书记刘伟坚、院长张超龙、学院副院长吴东庆、党总支副书记郭肖明、办公室主任肖爱武以及辅导员均出席了会议。
会上，郭肖明先通报了学院2021届毕业生当前就业基本情况、就业工作开展的基本做法和阶段性成果，进一步分析研判了毕业生的就业形势和遇到的困难，研究了就业困难学生群体和慢就业、不就业学生的精准帮扶和指导工作，并对学院毕业生就业工作各阶段进行针对性部署和安排。
刘伟坚指出，2021年就业形势较去年有所好转，但是毕业生仍旧面临较大的就业压力，需要大家继续团结一致，共同助力毕业生毕业就业。刘伟坚强调，要扎实做好毕业生就业的教育、引导和服务工作，密切关注和跟踪毕业生的就业情况，凝聚全院之力帮助毕业生顺利毕业和就业；辅导员、毕业班班主任一定要详细准确地掌握每一位毕业生的就业现状，要尽快分类分批地与毕业生沟通，了解学生需求，尽最大努力做好毕业生的就业指导和帮扶，确保实现2021年就业工作目标。
张超龙从广东省的就业环境与就业形势分析了我院就业工作的重点任务，并说明了当前我院应该按照“分类别、分时段、定目标”的工作策略开展就业指导与帮扶工作。
学院领导班子统一就业工作方案，坚持高位推动、精准布局、科学谋划，建立“学院领导+学业导师+班主任+辅导员”四位一体的就业指导和帮扶体系，落实重点群体毕业生精准帮扶工作，积极拓宽就业渠道，用真招、实招和硬招有效应对新情况、新问题，确保毕业生就业大局稳定。
会议要求，在全院范围内进一步凝聚起全员推动毕业生就业的磅礴力量，充分发挥班主任、辅导员和论文指导老师作用，以钉钉子的精神，多方联动、多措并举、协同推进，用师生关爱和就业推荐推动毕业生落实就业；要在未就业学生中进一步形成更加精准的就业档案，建立健全毕业生就业“一人一策”，逐一施策、逐一推动、逐一落实，用跟踪指导和动态关注推动毕业生落实就业；要在重点群体毕业生里进一步丰富和完善就业帮扶体系，要以更加紧迫的责任感和使命感，时刻把毕业生放在心中，把责任扛在肩上，全力以赴确保如期完成“保就业、稳就业”工作目标。
