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积极进取 着力炼铸坚强的党性——记1990年农学专业毕业生冯伟斌

发布时间:2010-09-07 15:55:42      作者:桃李芬芳——仲恺校友风采录(第一集)   图片:   发稿排行榜 

冯伟斌 男,1990年7月毕业于农学专业。毕业后,曾先后在河源市东源县灯塔、康禾、络湖、三河等镇工作,历任团委书记、组织委员、副书记、镇长、书记。2002年4月,他调任紫金县人民政府副县长,是河源市第一批通过公开招考担任县(处)级领导岗位的;2003年3月县换届后,转任县委常委,先后兼任宣传部长、组织部长。

几年来,他认真履行岗位职责,大胆创新,与时俱进,为推动紫金县社会经济发展作出了积极贡献。

加强学习,增强政治思想素质和执政能力

他自觉学习党的路线、方针、政策和业务知识,坚定共产党主义信念,增强政治敏锐性和政治鉴别力。2004年参加了省委党校举办的全省中青年班学习,充实了理论知识,为做好实际工作打下坚实的理论基础。

虚功实做,创造性地做好宣传工作

2003年4月县委换届以后,他担任县委常委兼任宣传部长,按照谋大局、抓大事的要求,一是紧紧围绕县委、县政府提出的加快发展的要求,精心策划和组织了“紫金人精神大讨论”等专题宣传报道,使党委、政府的决策、措施深入人心。二是抓重点,突出宣传工作的鲜明性和时代性,以人为本,努力造就一支高素质的宣传工作队伍。三是抓硬件建设,完善一批较高标准的宣传文化设施。他根据紫金县落后的文化设施的现状,争取上级2000万元计划资金的支持。完成了全县有线电视和电视电话会议系统光纤联网工程,率先在全省山区县实现县镇电视电话功能;完善了县“三馆一团”(文化馆、博物馆、图书馆、花朝剧团)建设;新建了面积3000多平方米的新华书店购书中心;完善了全县20个镇文化站基础设施建设,为党的宣传、文化阵地搭好舞台,为群众提供了健康有益精神食粮,促进了两个文明建设的协调发展。

围绕中心,当好参谋,为紫金社会经济发展提供坚强的组织保证

2004年7月,他转任县常委、组织部长。随着岗位角色的转换,更加保持清醒头脑,加强党性修养,围绕中心,当好参谋,推动了全县组织工作再上台阶,为紫金社会经济发展提供坚强的组织保证。

(一)精心组织了保持共产党员先进性教育活动。根据中央统一部署,马伟斌同志从2005年1月起,圆满完成了三个批次共有967个党支部、23082名党员的开展保持共产党员先进性教育活动,取得了预期效果,得到省、市委督导组的充分肯定,全县基层党组织得到进一步加强。

(二)是深入推进固本强基工程,加强基层组织建设。认真组织“十百千万”干部下基层驻村,根据省、市委的部署,紧紧围绕社会主义新农村建设这个主题,从2005年开始,先后组织三批次共计846个驻村工作组、2100多名干部派驻农村基层。三年来,各驻村工作组共帮扶驻点村新办项目360多宗,引进外来发展项目200多个,投入资金2000多万元;筹集资金3200多万元,帮助驻点村解决生产、生活困难,农民的生产生活条件得到进一步改善,有力地推进了社会新农村建设。

(三)认真落实科学发展观,创新干部的教育和管理工作,全面加强各级干部队伍建设。

近年来,为选好镇级领导班子,他先后组织举办了新提任领导干部培训班、党外干部培训班、中青年干部培训班、《公务法》培训班等共计3000多人次。三是完善制度,加强对各级领导干部的监督管理,以县委名义制定下发了相应的规章制度,使干部管理工作步入制度化、规范化管理,进一步加强了全县党员干部队伍的建设。

(四)是精心组织、周密部署,顺利完成镇级领导班的换届选举工作。

2006年镇级换届工作,河源市委提出了“组织规划人选一个不能落、非组织规划人选一个不能上”的工作目标,他从组织考察、人选方案、选举环节等各项工作都做到周密细致,特别是选举环节,往往受到宗族派别、经济利益等复杂因素的干扰,从而出现选举的不正常。他在总结以前经验教训的基础上,提出了一系列政策和保障措施,使换届选举工作圆满完成,实现了市委提出的工作目标。

勤政廉政、公道正派,着力炼铸坚强的党性

一是深入基层,作风扎实。他始终坚持实事求是的作风,经常深入到基层开展调查研究,加强对基层工作的督促、指导,善于帮助基层解决一些群众关心的热点、难点问题,进一步密切党群关系,勤政为民的良好形象。2005年6月,紫金县遭遇了百年一遇的特大洪灾,全县20个镇有17个镇告急,他在受灾最重的柏埔、临江指挥抗洪抢险,带领镇村干部,三天三夜在抗洪抢险第一线,将被洪水围困群众及时转移到安全地带,确保了人民群众生命财产安全。

二是廉洁从政,树立公道正派的组织干部形象。组织部门是党委的重要工作部门,也是群众比较关注的热点部门。他十分注意加强党性修养,积极履行党风廉政建设责任和《廉政守则》的各项规定,不断提高自身拒腐防变能力。特别是选人用人方面,自己严格执行《干部任用工作系列》和县委的有关决定,用好的作风选作风好的人,做到任人唯贤,树立公道正派的组织干部形象。


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