来源:广东学习平台 日期:2019-11-20
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一级指标10项、二级指标23项、三级指标93项……近日,广东仲恺农业工程学院出台了广东高校首个党建考核制度,作为党员领导干部选拔任用、教育培训和奖励惩戒的重要依据,使得高校党建工作的考核评价指标由原先模糊定性走向准确定量。
高校党建如何纳入考核?仲恺农业工程学院采取日常抽检、专题督查、基层党组织自评、组织考核等多种方式对考核单位进行考评,考核结果综合自评、初评及专家评分情况,使得考评结果尽量客观公正。
这些指标分为政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设等方面,考核评定为优秀基层党组织将授予奖励性工作经费5000元,而不合格等次党组织将进行谈话提醒或诫勉。
此外,校内大部分二级党组织建立健全了《党建工作联系制度》《党建工作汇报制度》《密切联系群众制度》等一系列党建规章制度,抓好“三会一课”等基础性工作,促进基层党组织班子建设、会议制度、发展党员、党员教育管理等工作更加标准规范。
“抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职。”据仲恺农业工程学院党委书记宋垚臻介绍,第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,仲恺农业工程学院聚焦基层党建工作,找差距抓整治,细化责任清单、落实责任主体,完善制度建设,通过多种举措,充分发挥高校党建考核的“风向标”和“指挥棒”作用,焕发基层党组织“新面貌”。