11月16日下午，管理学院在海珠校区英东楼101室举办创新创业大讲堂之职场认知讲座，本次讲座邀请到了益农控股（广东）有限公司的人事部经理杜英舜来主讲。管理学院辅导员叶韬、该院大三大四共一百余名学生参加了讲座。
首先，杜英舜跟在座的同学分享自己闯荡职场的经验，与同学们探讨“为什么要求职”这个问题，即工作的目的是什么。同时，他也给出了他的答案，他说工作的首要目的是求生存谋发展，最终是实现自己的愿景、实现自身的价值。青年大学生应该要在工作过程中去提升、去成长，厚积薄发才是最重要的。进入职场后，求职者第一步需要对自己选择的岗位进行深入的了解——它的兴与衰。同时，在场学生也需要去沉淀，抓好自身的定位，不能急功近利。他说进入职场的第一步很重要，求职者需要明白自己能做什么，到最后发现自己可以做什么。
而后，他分享在场的同学们需要去找好工作中金钱与成长的平衡点，让知识逐渐晋升为智慧，然后用智慧去创造属于自己的职场规则，最终才有可能实现自己的社会价值。他说成长中对自己最有价值的提升是综合能力的提升，因为这是公司层面给予求职者未来最大的投资。而综合能力又包括体验能力、共鸣力、学习能力与整合能力，每一种的提升虽都不易，但都是实现创新的根。讲座中他还提出了许多的面试建议，譬如，找一个能认清自我的伙伴，以第三者的角度去评价自己，哪些属于自己的特长，哪里又是自己不足的地方。同学们也可以去找一个故事力展示完美的伙伴，从别人的故事找到可以成就自身的点，即“他山之石以攻玉”。
最后，杜英舜给大家详细地介绍益农控股有限公司，提供了进一步了解益农控股有限公司的机会，并为我院学生提供了部分实习岗位。此次讲座的开展，有利于学生更好地去认知职场、了解职场，增加学生自身的能力认知以及更多的提升路径，为自己以后的职场竞争中打下基础。
